Медицинское кадровое агентство Уникум

Качественный персонал точно в срок

0

минут – ответ менеджера на заявку

0

часа – отобранное для вас резюме

0

часов – первый кандидат

качественный медицинский персонала точно в срок

Мы подбираем персонал для медицинских компаний, клиник, больниц и лабораторий, сотрудников необходимой квалификации, от врачей и медсестер до руководителей, точно под ваши требования и в соответствии с корпоративной культурой.

Не нужно тратить время на размещение объявлений, отбор и чтение резюме соискателей, ответы на звонки, собеседования и первичный отсев. Это наша работа.

RELAX – WE WORK

Медицинское кадровое агентство Уникум с 2008 года занимается подбором и оценкой сотрудников любого уровня, кадровым консалтингом, мониторингом рынка труда, карьерным консультированием.

10

Более 10 лет успешных проектов для крупных федеральных сетей

7500

Более 7500 закрытых вакансий

15000

Более 15 000 резюме медицинского персонала в собственной базе

О кадровом агентстве Уникум

Предлагаем вам лучшие условия подбора медицинского персонала на рынке труда:

фиксированная стоимость поиска персонала

оплата по факту выхода сотрудника на работу

бесплатная замена в гарантийный трехмесячный срок

Гарантируем качество персонала:

У нас обширная и постоянно обновляемая база резюме соискателей.

Мы используем самые современные методы оценки персонала и поэтапный отбор:

Предварительный сбор данных из резюме

Выявление мотивации и лояльности кандидата

Оценка соответствия опыта кандидата требованиям вакансии

Сбор и проверка рекомендаций

Оценка профессиональных компетенций

Организация собеседования кандидатов с представителем заказчика

как мы подбираем персонал

Ищете работу?

Мы найдем компанию вашей мечты

Для соискателей поиск подходящих вакансий и экспресс-карьерное консультирование бесплатны.

Выбирайте наиболее значимые для вас критерии: месторасположение, график работы, заработная плата, размер компании, все, что вы считаете важным при поиске работы. Если ни один из предложенных нами вариантов вам не подошел, мы включим ваше резюме в резерв, и свяжемся с вами, как только появится соответствующая вакансия.

У нас есть разветвленная сеть менеджеров по персоналу в регионах

Открытые вакансии

Открытые вакансии

Врач гастроэнтеролог

Врач оториноларинголог

Врач уролог

Старшая медицинская сестра в стоматологии

Врач травматолог ортопед

Ассистент стоматолога

Медицинская сестра

Медсестра по физиотерапии

Врач ЛФК

Администратор медиинского центра

ЧАВО

Частые вопросы

За какой срок вы подбираете сотрудников?

Cрок поиска необходимого специалиста зависит от многих критериев: уровень квалификации и уникальность опыта специалиста, соответствие предложения спросу по рынку труда, месторасположение офиса или медицинского центра, человеческий фактор (далеко не все специалисты с хорошим опытом и необходимыми документами обладают желаемыми личностными характеристиками) и мн. др.
Для стандартной вакансии поиск не занимает больше месяца. По статистике вакансии среднего мед. персонала закрываются за 2-3 недели, вакансии врачей - за 3-4 недели. Бывают ситуации, когда человека необходимо найти за 1-2 дня. В таких случаях мы задействуем дополнительные ресурсы и, как правило, успешно справляемся с такой задачей.

Осуществляете ли вы поиск персонала в регионах?

Проверяете ли Вы наличие документов у соискателей?

Если мы заключим договор, но потом сами найдем нужного специалиста, мы вам должны что-то платить?

Я живу в другом городе, но собираюсь переехать в Москву. Я могу пройти у вас собеседование?

Сколько стоят ваши услуги по трудоустройству медицинских работников для соискателей?

Я уже работаю по основному месту работы. Вы можете предложить мне работу по совместительству?

Какие документы необходимы при оформлении на работу?

При оформлении приема на работу в соответствии с ТК РФ работодатель попросит Вас предоставить следующие документы:

Трудовая книжка; для совместителей – копия трудовой книжки, заверенная в отделе кадров организации по основному месту работы, и справка о графике и условиях труда (вредные, опасные, пр.).
Паспорт.
Фотография – как минимум 1 шт.
Диплом об образовании (ВУЗ, техникум, колледж).

Для медиков: диплом, сертификат специалиста, удостоверения (свидетельства) об окончании интернатуры (ординатуры, аспирантуры), иные образовательные документы (подтверждение категории, диплом кандидата наук и т.п.)

Свидетельство о заключении (расторжении) брака.
Свидетельство о рождении ребёнка (детей).
Свидетельство об установлении отцовства (удостоверение одинокой матери).
Военный билет (приписное удостоверение для призывников).
Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
Пенсионное удостоверение (для пенсионеров).
Справка ВТЭК (для инвалидов).
Личная медицинская книжка (для медиков).
С прежнего места работы:

Справка о доходах физического лица (берётся в бухгалтерии);
Форма СЗВ-К или справка о том, что форма СЗВ-К не сдавалась (берётся в отделе кадров или бухгалтерии).